Особенности социально-трудовых конфликтов с участием иностранной рабочей силы

А. Р. Кетов, А. С. Алешкович

Аннотация


Актуальность исследования особенностей, характерных для конфликтов с участием иностранных работников, заключается в значимости труда мигрантов для современной российской экономики. Особенности таких конфликтов связаны с адаптацией мигрантов к российским социально-культурным реалиям и спецификой их правового и социально-экономического положения. Значительное количество мигрантов в обществе негативно сказывается на возможности их адаптации к российскому социуму, вследствие чего растёт социальная напряженность. В обществе формируются противоречия, связанные с миграцией, к которым относятся: противоречия между обогащением и обнищанием различных групп населения; культурные противоречия; противоречия между правовым регулированием миграции и её изменениями; противоречия между глобальным и местным. Не менее важным является правовой аспект положения иностранных работников на российском рынке труда и социально-трудовых конфликтов с их участием. Особенности правового положения иностранных работников связаны с необходимостью прохождения различных бюрократических процедур для получения разрешений на пребывание на территории РФ и работу. Прохождение этих процедур осложняется незнанием мигрантами российского законодательства, что вынуждает их обращаться к посредникам, которые могут действовать недобросовестно. Конфликт с участием иностранных работников как социально-психологическое явление также имеет особенности. Для данного вида конфликтов характерно наличие таких феноменов, как оппозиция «Мы — Они», ингрупповой фаворитизм, стереотипизация и каузальная атрибуция. Это связано с преимущественно межгрупповым характером конфликтов и, как следствие, стремлением к достижению не индивидуальных интересов, а групповых. Социальные особенности трудовых конфликтов с участием мигрантов характеризуются вероятностью выдвижения требований о перераспределении организационной власти, формировании этнических рабочих команд, и других подобных претензий.


Ключевые слова


социально-трудовые конфликты; конфликты миграции; иностранная рабочая сила; межгрупповые конфликты; организационные конфликты

Полный текст:

PDF

Литература


Макаров Е.И., Лобок Д.В. Трудовые конфликты: история, теория, методы мониторинга. СПб.: Изд-во СПбГУП, 2014. 220 с.

Makarov Ye.I., Lobok D.V. Trudovyye konflikty: istoriya, teoriya, metody monitoringa. St. Petersburg: SPbSUP, 2014. 220 p. (In Russ.)

Манапова В.Э. Миграция как фактор конфликтогенности // Вестник Адыгейского государственного университета. Серия: Регионоведение: философия, история, социология, юриспруденция, политология, культурология, 2013, № 1 (113). С. 118–123.

Manapova V.E. Migration as a factor of conflict // Vestnik of the Adygea State University. Series: Regional studies: philosophy, history, sociology, jurisprudence, political science, cultural studies, 2013, no. 1 (113): 118–123. (In Russ.)

Дмитриев А.В. Конфликтогенность миграции: теоретические и практические проблемы // Социологическая наука и социальная практика, 2015. № 1 (9).С. 16–29.

Dmitriev A.V. Conflictogenicity of migration: theoretical and practical problems // Social science and social practice, 2015, no. 1 (9): 16–29. (In Russ.)

Бизюков П.В. Трудовые отношения россиян и мигрантов: существуют ли различия? // Вестник общественного мнения. Данные. Анализ. Дискуссии, 2013. № 3–4 (116). С. 47–62.

Bizukov P.V. Russian’s and migrant’s labor relationships: are there differences? // The bulletin of public opinion. Data. Analysis. Discussions, 2013, no. 3–4 (116). P. 47–62. (In Russ.)

Гришина Н.В. Психология конфликта. СПб: Питер, 2008. 544 с.

Grishina N.V. Psychology of conflict. St. Petersburg: Piter, 2008. 544 p. (In Russ.)

Здравомыслов А.Г. Социология конфликта. М.: Аспект-Пресс, 1996. 317 с.

Zdravomyslov A.G. Sociology of conflict. Moscow: Aspect-Press, 1996. 317 p. (In Russ.)

Дмитриев А.В. Миграция и противостояние цивилизации // Известия ВУЗов. Поволжский регион. Общественные науки, 2009, № 3. С. 97–110.

Dmitriev A.V. Migration and confrontation of civilization // Tidings of universities. The Povolzhe region. Social sciences, 2009, no. 3: 97–110. (In Russ.)

Бендюков М.А. Психология трудового конфликта. СПб.: Петербургский гос. ун-т путей сообщения, 2011. 88 с.

Bendukov M.A. Psychology of labor conflict. St. Petersburg: St. Petersburg state transport university, 2011. 88 p. (In Russ.)

Корсаков К.В., Цветкова А.Д. Предупреждение конфликтов между россиянами и внешними трудовыми мигрантами // Российское право: образование, практика, наука, 2023, № 2. С. 86–96.

Korsakov K.V., Cvetcova A.D. Prevention of conflicts between Russians and external labor migrants // Russian law: education, practice, science, 2023, no. 2: 86–96. (In Russ.)

Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология. М.: ЮНИТИ, 2000. 551 с.

Antsupov A.Ya., Shipilov A.I. Conflictology: a textbook for universities. Moscow, UNITY, 2000. 551 p. (In Russ.)

Платонов Ю.П. Народы мира в зеркале геополитики (структура, динамика, поведение). СПб: Изд-во С.-Петерб. ун-та, 2000. 432 с.

Platonov Yu.P. World nations in geopolitics mirror (structure, dynamics, behavior). St. Petersburg: St. Petersburg university’s publishing, 2000. 432 p. (In Russ.)

Дмитриев А.В. Конфликтология. М.: Гардарики, 2000. 320 с.

Dmitriev A.V. Conflictology. Moscow: Gardariki, 2000. 320 p. (In Russ.)


Ссылки

  • На текущий момент ссылки отсутствуют.